Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Проверенный
Регистрация
04.10.2017
Сообщения
717
Реакции
92
Баллы
360
v-SRS3-Vvq-E-k.jpg


В данной теме вы сможете ознакомиться с системой повышения для всех сотрудников компании (исключение: лица, поставленные по доверию)

СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ СОТРУДНИКОВ РЕДАКЦИИ

[tr][td]Прежняя должность[/td][td]Новая должность[/td][td]Требования[/td][/tr]
[tr][td]Стажёр[/td][td]Корректор[/td][td]Прохождение стажировки в редакции[/td][/tr]
[tr][td]Корректор[/td][td]Редактор[/td][td]Сдача двух отчётов на сайте компании[/td][/tr]
[tr][td]Редактор[/td][td]Директор редакции[/td][td]Назначается на усмотрение генеральным директором[/td][/tr]


СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ ВЕБ-ИЗДАНИЯ

[tr][td]Прежняя должность[/td][td]Новая должность[/td][td]Требования[/td][/tr]
[tr][td]Стажёр[/td][td]Фотограф-оператор[/td][td]Прохождение стажировки в редакции[/td][/tr]
[tr][td]Фотограф[/td][td]Журналист[/td][td]Сдача двух отчётов на сайте компании[/td][/tr]
[tr][td]Журналист[/td][td]Директор веб-издания[/td][td]Назначается на усмотрение генеральным директором[/td][/tr]


СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ ТЕЛЕКАНАЛА

[tr][td]Прежняя должность[/td][td]Новая должность[/td][td]Требования[/td][/tr]
[tr][td]Стажёр[/td][td]Корреспондент[/td][td]Прохождение стажировки в редакции[/td][/tr]
[tr][td]Корреспондент[/td][td]Ведущий[/td][td]Сдача двух отчётов на сайте компании[/td][/tr]
[tr][td]Ведущий[/td][td]Директор телеканала[/td][td]Назначается на усмотрение генеральным директором[/td][/tr]


[frame=]ПРИМЕЧАНИЕ:

1.Генеральный директор вправе сформулировать свой состав нарушив систему повышения только с одобрением учредителя
2.В ином случае генеральный директор и другие уполномоченные лица получают наказание в соответствии с нарушением[/frame]

Автор: Tich Westhate,Artemii Stark
 
Проверенный
Регистрация
05.12.2014
Сообщения
1 500
Реакции
57
Баллы
370
Re: #SAN - Система повышения сотрудников

Редактирование данной темы запрещено без одобрения куратора бизнес организаций или его заместителей. Внесение каких-либо изменений без ведома куратора бизнес организаций или его заместителей карается предупреждением
 
Проверенный
Регистрация
09.07.2017
Сообщения
4 797
Реакции
1 241
Баллы
775
Re: okeaniya-news.com | Система повышения

Информация :

Вступление в компанию осуществляется следующим образом:

- Организатор собеседования приветствует гражданина, желающего вступить в компанию
- Спрашивает о том, желает ли он вступить во компанию
- В случае положительного ответа, организатор собеседования проводит человека в офис, к стойке у входа
- Собеседование начинается тем, что прибывший представляется, кратко рассказывает о себе, полностью рассказывает свою биографию
- После этого, организатор собеседования должен потребовать документы : паспорт, трудовую книгу, мед.карту (ее необязательно, но желательно)
- Следующий вопрос : Почему вы решили трудоустроиться в нашу компанию?
- После ответа, организатор собеседования обязан предоставить прибывшему на выбор три подразделения (телеканал, редакция и веб-издание), в которых он хочет работать и продвигаться
- После выбора, организатор проводит тест, связанный с деятельностью того или иного подразделения :

Okeaniya TV :

В тесте требуется :

- Предложить что-либо по развитию телеканала
- Составить сценарий эфира, который желает организатор собеседования

Веб-издание "AGM NEWS"

В тесте требуется :

- Составить статью, тема выбирается организатором

Редакция

В тесте требуется :

- Тест на знание тэгов редакции​
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Сверху